在最新全球缺勤调查显示:中国员工装病缺勤率世界第一
1:中国的劳动环境有待改善
在法国和欧洲等发达国家,企业员工的权利能够得到良好的保障,他们有相当完善的法律对企业进行监管,每天的工作不得超过8小时,对工作的环境和员工的权利各有约束和保障,相比而言,中国的劳动环境差,加班已经成为了制造企业的普遍现象,并且加班时间远远超过国家规定,如果不加班,则领取不到较高的报酬,不能养家糊口,在国内我们甚至看到一个月上班30天的企业,员工没有一天假期。所以在欧洲国家,很多员工将工作当成一种享受,而在中国,员工因劳动强度大、劳动环境差,十分渴望有休息的机会。
2:企业管理者应当重视员工诉求
3:国人素质有待提高
通过撒谎的方式换取休息时间无疑是可耻的,这说明国人素质在一定的程度有待提高,无论如何通过谎言骗取他人的信任都是不对的,所以抚州人才网
4:国内工会有待发展
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