抚州市
岗位职责：
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
任职资格：
2、人力资源专业优先，无经验亦可培养；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
1.优厚的薪金：实习期底薪4000/转正后可依个人表现提薪+节日红包；
2． 完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；
3． 优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；
4．良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
5． 高档办公环境。
6、公司员工享带薪年假 全薪病假 志愿者服务假 ；婚假 丧假 产假（陪产假）等；
7、公司享受年终奖 年底双薪 外乡回城车票 团体奖金或对公司特别贡献奖，由董事会支付。
抚州市赣东大道融旺小区
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