男 45岁 大专 24年经验
婚姻状况:已婚 身高:168CM 专业:电子信息科学类 籍贯:江西抚州 现居住地:宁波
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求职状态:我目前已离职,可快速到岗
[] 人事经理/主管
5K~10K,全职
[] 行政经理/主管
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[抚州市] 人事经理/主管
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更新时间2023-04-07
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广西大学1996-09 至 1999-07
大专,电子信息科学类
泰科电子(东莞)有限公司2000-03 至 2005-12
IQC组长、QE
⑴供应商开发、评估,供方样品测试、鉴定,试样追踪,样品承认。 ⑵供应商产品质量控制,供方交货质量月、年度统计,供方质量体系评鉴、品质辅导。 ⑶产品检验标准拟制与转化、SIP、SOP制作。 ⑷内、外部不合格处理、客户沟通,内部追溯、责任鉴定、8D回复、执行、效果验证。 ⑸与质量相关的生产工艺技术改进,工装治具设计制作。 ⑹新产品开发、APQP策划、全尺寸测量、样品验证、质量跟踪,工模具改进。 ⑺质量控制计划制定,关键、重点工序确定、检测工具、检测频率、人员配置安排。 ⑻质量报表数据收集、统计、分析、制图,QC七大手法、SPC统计手法运用。
台湾建通精密股份有限公司2006-02 至 2010-12
品管部经理
⑴ISO9001质量管理体系维护、流程优化,程序文件、管理办法编制、落实执行。 ⑵新产品质量项目策划,工艺验证,TS16949五大工具运用。 ⑶主导公司内、外审、管理评审,主导客户富士康、GE、HP、Sony、艾默生、伊莱克斯验厂审核,UL/VDE/认证等工作。 ⑷主持IQC、IPQC、OQC、QA、QE、系统具体工作,人员调配安排,纪律监督、报表审核,KPI考核、培训教育等工作。 ⑸主导精密实验室日常工作,编制型式试验、测试设备规程,仪器操作保养、内校、外校、客户参观。 ⑹主持品质周会,建立质量统计表、质量成本表、质量考核表、质量跟踪分析会的三表一会制度。 ⑺主导6sigma管理推行工作。 ⑻参与技术部工艺改进、模具、工装治具优化、试用、质量验证确认工作。
宁波方太厨具有限公司2011-02 至 2014-06
人力资源部经理
⑴负责人力资源规划、岗位配置、组织架构设定。 ⑵负责人力资源供需预测,现状分析,人力资源市场调查、信息收集工作。 ⑶负责员工岗位管理,岗位评估、定岗定编工作。 ⑷负责员工招聘、解聘、教育培训工作。 ⑸负责员工绩效考核设计推行。 ⑹负责员工关系、劳资纠纷处理、员工满意度调查、员工纪律管理。
浙江舜宇光学有限公司2015-02 至 2020-01
综合管理部经理
⑴负责优化公司组织架构、管理体系、制度流程建设。 ⑵负责惠企补贴项目申报,政府公共关系维护,对接安监、消防、环评等工作。 ⑶负责安保、食堂、宿舍、车辆调配、客户接待等后勤保障工作。 ⑷负责人力资源规划、岗位分析、人员配置、招聘、培训、员工关系、绩效考核工作。 ⑸负责策划、组织公司拓展活动和大型年会庆典活动,企业文化宣传推广工作。 ⑹负责薪酬体系结构优化,用工成本统计,岗、薪协调分配工作。
江西保尔安生物医疗科技有限公司2020-05 至 2021-07
⑴负责公司组织架构设定、人事管理制度流程建设。 ⑵负责惠企补贴项目申报,政府公共关系维护,对接经科局、人社局、发改委,工信局、卫生局。 ⑶负责安保、食堂、宿舍、车辆调配、客户接待等后勤保障工作。 ⑷负责人力资源规划、人员配置、招聘、培训、员工关系管理工作。 ⑸负责策划、组织公司拓展活动和大型年会庆典活动,微信公众号编写、企业文化推广工作。 ⑹负责薪酬体系结构优化,岗位价值评估、薪酬调查与绩效考核工作。
宁波CQC质量管理中心2007-10 至 2017-12
ISO9001质量管理体系20
ISO9001质量管理体系内审员
北京国医械华光认证2019-08 至 2019-09
ISO13485:2016质量
ISO13485:2016标准及质量管理体系文件编写,内部审核等相关知识
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